為進(jìn)一步推動(dòng)我院調(diào)研、信息、宣傳工作，貫徹調(diào)研、信息、宣傳工作服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)決策、服務(wù)于審判、服務(wù)于法院管理的指導(dǎo)思想，鼓勵(lì)干警積極撰寫調(diào)研、信息和宣傳材料，經(jīng)12次院長(zhǎng)辦公會(huì)討論通過，特制定以下獎(jiǎng)勵(lì)辦法： 一、調(diào)研文章獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

1、庭、室人員撰寫的調(diào)研文章被國(guó)家級(jí)刊物采用的，按采用單位所付稿費(fèi)的3倍予以獎(jiǎng)勵(lì)，研究室人員按2倍計(jì)獎(jiǎng)；

2、庭、室人員撰寫的調(diào)研文章被省級(jí)刊物采用的，按采用單位所付稿費(fèi)的2倍予以獎(jiǎng)勵(lì)，研究室人員按1.5倍計(jì)獎(jiǎng)；調(diào)研文章被成都中院《當(dāng)代法官》采用的，按采用單位所付稿費(fèi)的1倍予以獎(jiǎng)勵(lì)。

3、庭、室人員撰寫的調(diào)研文章被人民法院內(nèi)部刊物《審判研究》或黨政部門內(nèi)部刊物采用的，按國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)分別獎(jiǎng)800元、400元、200元，研究室人員酌定獎(jiǎng)勵(lì)。

4、被本院《審判研究》采用的，每篇獎(jiǎng)勵(lì)50-100元。

5、在全國(guó)、省法院組織的調(diào)研活動(dòng)中獲獎(jiǎng)?wù)撸@國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)的獎(jiǎng)勵(lì)5000元、二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)3000元，三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)1500元；獲省級(jí)一等獎(jiǎng)的獎(jiǎng)勵(lì)2000元，二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)1500元，三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)1000元;成都市級(jí)一等獎(jiǎng)1000元，二等獎(jiǎng)500元，三等獎(jiǎng)200元；如調(diào)研活動(dòng)中未評(píng)定獎(jiǎng)的等次，如獲得“優(yōu)勝獎(jiǎng)”等，酌定給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

6、各庭室完成本院當(dāng)年下達(dá)的全國(guó)、省、市法院調(diào)研活動(dòng)的調(diào)研文章，被本院選送到上級(jí)法院參與評(píng)選，未獲獎(jiǎng)的稿件每篇獎(jiǎng)100元。

7、裁判文書被公開或內(nèi)部刊物、網(wǎng)站采用的，比照調(diào)研政策酌情獎(jiǎng)勵(lì)。

二、信息、工作簡(jiǎn)報(bào)、情況反映獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

1、庭、室人員撰寫的信息被最高人民法院或省委辦采用的，每條獎(jiǎng)勵(lì)500元，工作簡(jiǎn)報(bào)、情況反映獎(jiǎng)勵(lì)1000元。

2、庭、室人員撰寫的信息被省高級(jí)人民法院或成都市委辦采用的，每條獎(jiǎng)勵(lì)5—100元，工作簡(jiǎn)報(bào)、情況反映獎(jiǎng)勵(lì)200元。

3、庭、室人員撰寫的信息被市中級(jí)人民法院或彭州市委辦采用的，每條獎(jiǎng)勵(lì)10—30元，工作簡(jiǎn)報(bào)、情況反映獎(jiǎng)勵(lì)100元。

     4、庭、室人員撰寫的信息被本院采用的，每篇獎(jiǎng)勵(lì)10元。

5、研究室人員撰寫的信息，按上述標(biāo)準(zhǔn)減半計(jì)獎(jiǎng)，被本院采用的不再獎(jiǎng)勵(lì)。

三、宣傳稿件獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

1、庭、室人員撰寫的被國(guó)家級(jí)刊物采用的，每件獎(jiǎng)勵(lì)200元；

2、庭、室人員撰寫的被省、成都市級(jí)刊物采用的，每件獎(jiǎng)勵(lì)50元；

3、庭、室人員撰寫的被本市報(bào)刊采用的，每件獎(jiǎng)勵(lì)10-30元；

4、研究室人員按上列獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)減半獎(jiǎng)勵(lì)。

四、庭、室撰寫的調(diào)研文章、信息、宣傳稿件被“中國(guó)法院網(wǎng)”采用的，獎(jiǎng)勵(lì)200-500元，被其他網(wǎng)站采用的，酌情獎(jiǎng)勵(lì)。

五、調(diào)研、信息、宣傳稿件被多家刊物或媒體采用的，計(jì)最高級(jí)別不重復(fù)計(jì)稿酬。

六、稿酬獎(jiǎng)勵(lì)每季度報(bào)銷一次。各庭、室應(yīng)在本季度末向研究室申報(bào)，申報(bào)時(shí)應(yīng)附被采用稿件復(fù)印件，由研究室審查造表并提出獎(jiǎng)勵(lì)金額，報(bào)分管院領(lǐng)導(dǎo)核定。

七、本辦法由院長(zhǎng)辦公會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

八、本辦法從二00三年八月一日?qǐng)?zhí)行，但今年1月以來獲獎(jiǎng)或被采用的按本辦法執(zhí)行，原稿酬獎(jiǎng)辦法作廢。