泉州市國資委2008年度績效自評指標考核表
提供者：氣象局
發(fā)布時間：2009/02/04 12:00
| 泉州市國資委2008年度績效自評指標考核表 | ||||||
| 項目 | 一級指標 | 二級指標 | 年度工作目標 | 評分標準 | 得分 | 承辦科室 |
| 業(yè)務(wù)工作實績60分 | 一、貫徹落實中央、省委、省政府和市委、市政府重大決策部署（6分） | （一） 堅持科學發(fā)展觀，按照市第十次黨代會的總體部署，落實“四謀發(fā)展”實踐主題，推進海峽西岸經(jīng)濟區(qū)“兩個先行區(qū)”建設(shè)（6分） | 1、及時組織傳達學習中央、省、市重要會議精神并抓好貫徹落實（3分） | 認真組織，貫徹落實情況好的，該項得滿分 | 辦公室、政治部牽頭，各有關(guān)業(yè)務(wù)科室抓好落實 | |
| 2、貫徹落實全國、全省國資監(jiān)管工作會議精神（3分） | 落實情況較差的該項扣1分；未貫徹落實的該項不得分 | |||||
| 二、完成市委、市政府分解的年度工作目標和本單位年度工作計劃 ?。?FONT class=font6 face="Times New Roman">54分） | （二）落實《中共泉州市委2008年工作要點》任務(wù)分解（8分） | 3、深化國有企業(yè)改革，優(yōu)化國有經(jīng)濟布局結(jié)構(gòu)（8分） | 按要求開展工作，成效良好的，得滿分；成效較差的該項扣1分；未按要求開展工作或成效差的，該項不得分 | 各有關(guān) 科室 | ||
| （三）完成《2008年市政府工作報告》分解的工作任務(wù)（8分） | 4、完善國有資產(chǎn)監(jiān)督管理體制 （8分） | 各有關(guān) 科室 | ||||
| （四）完成市委、市政府2008年全市重點課題調(diào)研任務(wù)分解 ?。?/FONT>6分） | 5、參與“健全社會主義市場機制”、“深化改革開放增強泉州發(fā)展動力和活力”、“高起點建設(shè)城市新區(qū)”、“建設(shè)節(jié)約型政府”等重點課題研究（6分） | 各有關(guān) 科室 | ||||
| （五）完成國資監(jiān)管年度各項工作計劃任務(wù)（20分） | 6、研究提出國資監(jiān)管年度工作要點，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)國資監(jiān)管各項工作（4分） | 各科室 | ||||
| 7、以分級分類管理為切入點，完善國資監(jiān)管模式，形成“兩級為主、三級為輔”的監(jiān)管體系（4分） | 產(chǎn)權(quán)科牽頭，各科室配合 | |||||
| 業(yè)務(wù)工作實績60分 | 8、以夯實企業(yè)發(fā)展為導向，繼續(xù)加強企業(yè)管理，深入開展“管理年”活動（4分） | 按要求開展工作，成效良好的，得滿分；成效較差的該項扣1分；未按要求開展工作或成效差的，該項不得分 | 統(tǒng)評科牽頭，各科室配合 | |||
| 9、以經(jīng)營業(yè)績考核為抓手，完善激勵約束機制，與所出資企業(yè)簽訂2008年度經(jīng)營目標責任書并組織考核、兌現(xiàn)薪酬（4分） | 統(tǒng)評科 企改科 | |||||
| 10、以培育“大公司、大集團”為核心，推進企業(yè)改革重組（4分） | 產(chǎn)權(quán)科、企改科牽頭，各科室配合 | |||||
| （六）抓好國資系統(tǒng)黨的建設(shè)（12分） | 11、學習貫徹黨的十七大精神，加強理論學習，落實黨委中心組、支部等各項學習制度（3分） | 按要求開展工作成效良好的得滿分；成效較差的扣1分；未開展工作或成效差的不得分 | 政治部牽頭，各科室配合 | |||
| 12、推進企業(yè)人事制度改革，加強企業(yè)領(lǐng)導人員管理，強化人才隊伍建設(shè)（3分） | ||||||
| 13、加強企業(yè)基層組織建設(shè)，落實黨建工作責任制（3分） | ||||||
| 14、推進精神文明建設(shè)，促進優(yōu)秀企業(yè)文化的形成和發(fā)展（3分） | ||||||
| 行政能力建設(shè)40分 | 三、科學民主行政（10分） | （七）建立科學、民主決策機制，健全決策規(guī)則和程序；堅持和完善政務(wù)公開，實行透明行政（10分） | 15、貫徹民主集中制原則，重大事項按照規(guī)定的程序集體研究確定（5分） | 落實民主集中制原則良好的得滿分；違反該原則一次扣1分（扣完為止） | 辦公室、政治部牽頭，各科室抓好落實，監(jiān)察室做好督查 | |
| 17、推進信息化建設(shè)，做好政府信息公開工作（5分） | 按要求公開的得滿分；應(yīng)公開而未公開的發(fā)現(xiàn)一件扣1分（扣完為止） | |||||
| 四、依法行政 （10分） | （八）執(zhí)行國有資產(chǎn)監(jiān)督管理的相關(guān)法律法規(guī)，依法履行出資人職責，依法對企業(yè)國有資產(chǎn)進行監(jiān)管；建立過錯責任追究制度，依法追究國有資產(chǎn)監(jiān)管中的違法違規(guī)行為（10分） | 18、貫徹執(zhí)行《公司法》、《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理條例》等國資監(jiān)管法律法規(guī)，依法監(jiān)管、依法履責，依法追究國資監(jiān)管和運營中的違法違規(guī)行為責任，確保國有資產(chǎn)保值增值（10分） | 嚴格依法履職、依法追究過錯責任的得滿分；未依法履職或追究過錯責任的，發(fā)現(xiàn)一起扣1分（扣完為止） | 辦公室、政治部牽頭，各科室抓好落實，監(jiān)察室做好督查 | ||
| 五、高效行政 ?。?FONT class=font6 face="Times New Roman">12分） | （九）健全機關(guān)管理各項制度，工作運轉(zhuǎn)規(guī)范有序；建立必要的特事特辦應(yīng)急處理機制；建立跟蹤督辦制度，各項工作及時辦結(jié)（12分） | 19、落實機關(guān)管理制度，確保工作運轉(zhuǎn)規(guī)范有序（3分） | 機制健全、制度落實、工作及時辦結(jié)的該項得滿分；機制不健全或制度未落實、工作辦理不及時的發(fā)現(xiàn)一起扣1分（扣完為止） | |||
| 20、建立健全必要的應(yīng)急處理機制 ?。?/FONT>3分） | ||||||
| 21、抓好工作的跟蹤督辦，保證及時辦結(jié)（6分） | ||||||
| 六、廉潔行政?。?FONT class=font6 face="Times New Roman">8分） | （十）落實黨風廉政建設(shè)責任制，委機關(guān)領(lǐng)導班子成員廉潔從政，工作人員遵紀守法；所出資企業(yè)領(lǐng)導班子成員廉潔從業(yè) ?。?FONT class=font6 face="Times New Roman">8分） | 22、落實黨風建設(shè)和反腐倡廉工作責任，與所出資企業(yè)負責人簽訂黨風廉政建設(shè)責任書（4分） | 廉政責任落實、反腐措施到位的該項得滿分；因違反廉政規(guī)定被處理的每一起扣1分（扣完為止） | 監(jiān)察室 | ||
23、深化企務(wù)公開，強化企業(yè)效能監(jiān)察,加強紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè) ?。?/FONT>4
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