舟山市2007年縣（區(qū)）人民政府教育發(fā)展目標責任制考核辦法

 

　　為認真貫徹落實《中華人民共和國義務教育法》、《國務院關于基礎教育改革與發(fā)展的決定》、《國務院關于進一步加強農村教育工作的決定》和《國務院關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》精神，促進縣級人民政府依法履行教育職責，現根據《國務院辦公廳轉發(fā)教育部關于建立對縣（區(qū)）人民政府教育工作進行督導評估制度意見的通知》精神，結合我市實際，制定舟山市2007年縣（區(qū)）人民政府教育發(fā)展目標責任制考核辦法。

　 一、考核原則

　?。ㄒ唬┓较蛐栽瓌t：以法律法規(guī)、方針政策為依據，堅持依法督查，促進教育事業(yè)科學發(fā)展。

　?。ǘ┌l(fā)展性原則：全面評價，重點關注農村教育、職業(yè)教育、幼兒教育和教育均衡化的發(fā)展進程。

　　（三）客觀性原則：堅持實事求是和公開、公平、客觀、公正。

　 二、考核內容

　　2007年縣（區(qū)）教育發(fā)展目標責任制考核分成基礎項目和重點項目兩部分進行考核評價?；A項目是對縣（區(qū)）政府教育發(fā)展目標考核的基本要求，以85分為標準線，85分及以上為合格，低于85分為不合格。重點項目是對縣（區(qū)）政府教育發(fā)展目標考核的重點要求，按得分情況進行排序，確定各縣（區(qū)）政府在基礎項目合格后的名次?；A項目和重點項目的具體指標見附件。

　 三、考核程序

　?。ㄒ唬┛h（區(qū)）自評。各縣（區(qū)）政府根據任期內工作目標責任，按照本辦法認真組織自查自評，寫好自評報告，填報有關數據，于2008年3月底前把自評結果報市政府教育督導室。

　　（二）組織考核。市對縣（區(qū)）的考核工作擬安排在2008年7月份進行，由市政府教育督導室牽頭，有關職能部門參與，對縣（區(qū)）政府教育發(fā)展目標責任制實施情況進行考核評分，并進行實地抽查核實。考核組將對存在的突出問題，提出整改意見，并由市政府教育督導室組織督查。

　　（三）通報公布?？己私Y果在2008年9月底前由市政府辦公室公布。

　 四、表彰獎勵

　　根據考核結果，由市政府對考核合格的縣（區(qū)）政府負責人進行表彰和獎勵